为进一步将经营业绩考核任务分解到位、压力传递到位、责任落实到位，确保公司年度经营业绩考核指标顺利完成，6月4日，成都嵘禾公司召开经营工作会暨经营指标分解和季度、年度绩效考核管理办法推进会。会议由公司总经理刘怡主持，公司党支部书记、执行董事郭刚出席会议。
会上，综合管理部对公司《2024年度经营考核指标及业务部门绩效考核指标》进行详细分解并明确责任分工、责任人，设定目标任务的完成时限和专项奖励。各部门针对经营指标分解和绩效考核方案进行充分讨论，大家表示将全力以赴完成目标任务，确保2024年度经营业绩考核工作扎实推进。
刘怡对当前公司的经营情况进行了深入的分析。她指出，各业务分管领导及责任部门要切实增强责任感和紧迫感， 紧紧围绕分解下达的目标任务，制定具体计划措施，抓好任务落实。公司上下要铆足干劲，全力落实，争取顺利完成任务，并勇于挑战加分项。
郭刚强调，公司上下要进一步提高政治站位，坚持党建引领，抓实党风廉政建设、统筹发展和安全；坚持问题导向，强化责任担当，聚焦重点难点，各业务部门要认真研究各项考核指标，确保责任层层落实，拿出拼劲闯劲，狠抓落实，全力推动2024年度各项目标任务圆满完成。
公司班子成员、各部门（项目）负责人参加会议。
